ZVJ a condamnat în repetate rânduri atitudinea miserupistă a conducerii Sindicatului „Muntele”, care a culminat chiar cu neprezentarea la o înfăţişare la un proces important pentru membrii săi de sindicat. Ne bucurăm că atitudinea noastră i-a scos din letargia sindicală pe vremelnicii conducători ai Sindicatului „Muntele”. Şi când munceşti, rezultatele încep să apară: ieri, Sindicatul „Muntele” a repurtat o victorie sindicală.
„În februarie a.c., Sindicatul Muntele a semnat un act adiţional la CCM 2012, care prevedea o mărire salarială pentru toţi angajaţii CNH cu 10%. Actul adiţional nu a fost respectat. De aceea, în martie anul acesta au avut loc mişcări spontane ale minerilor. Am acţionat în instanţă CNH, iar MECMA a fost chemat în garanţie de către CNH (în calitatea sa de acţionar majoritar, ca să nu spunem proprietar al CNH). Astăzi (joi, 28 iulie), justiţia a făcut un act de dreptate socială: toţi angajaţii CNH vor beneficia de prevederile actului adiţional. Pentru cei de la suprafaţă se va calcula retroactiv. Angajaţii din subteran au beneficiat de tichete-cadou, care au compensat până acum mărirea salarială de 10%, dar din iulie acordarea acestor tichete-cadou s-ar fi sistat. Prin urmare, de la 1 iulie, hotărârea Tribunalului Deva trebuie pusă în executare”, ne-a declarat Adrian Jurca, lider sindical al Sindicatului „Muntele”.